Tại hạ sắp phải phỏng vấn xin việc làm . Lần đầu tâm lý sợ hãi vẫn lạ lẫm
Không biết các đại năng có gì chia sẻ để tại hạ có thể ứng phó với cuộc phỏng vấn này
hỏi gì trả lời đó, quan trọng là phải thành tâm chân thật nha đạo hữu
-
Hỏi gì trả lời đeo thôi tự tin lôn
Đạo hữu cố gắng bình tĩnh mặc dù không an thua mấy , nhưng cứ nói những gì mình nghĩ làm hết khả năng là được .
Ta lần đầu làm ở quán cafe có anh hàng xóm tư vấn, truyền cho chút dũng cảm, này truyền lại cho đh, cứ bình tĩnh là dc
hãy tự tin lên, biết gì nói đó, ko biết thì nói có thể học hỏi theo thời gian
Cứ trả lời đại là được gặp được câu hỏi "cậu làm việc "nào đó" tốt không?Cứ nói không biết nữa là ok con dê.
Nó hỏi lớ ngớ làm ta run vl ra , nên từ đó ta đi làm ngoài luôn đh à
xin việc gì, có cần bằng cấp và kinh nghiệm không, ta 96 mấy tháng trước cũng đi phỏng vấn nên cho đh tí kinh nghiệm:
việc đầu tiên cần làm lúc vào phòng phỏng vấn là phải chào hỏi những người trong đó.
việc thứ hai là ổn định tinh thần và giới thiệu qua về sơ yếu lí lịch của mình.
hỏi gì trả lời đó, khi họ hỏi có thắc mắc thì về công việc không, nếu không nghĩ ra được gì thì có thể hỏi một số vấn đề khác như, cty có yêu cầu gì về một người nv không, có tài liệu đào tạo không... đoạn này chém ra, không nói được nhiều cũng phải nói được ít, chứ ậm ờ thì mất điểm ngay, người ta sẽ nghĩ đh không quan tâm gì đến cty hay công việc mình sẽ làm.
về kinh nghiệm, kỹ năng của bản thân, có gì nói đấy đừng có tâng bốc bản thân làm gì, họ thấy nghi ngờ sẽ hỏi vặn lại, nếu đh không trả lời được thì auto tạch. Đấy là các cty nhà nước mình đi tuyển, họ yêu cầu khắt khe và cần người làm được việc thì sẽ có nhiều người phỏng vấn, ví dụ như mình thì sẽ có 3 người thay nhau hỏi, 1 nhân viên kỹ thuật, 1 trưởng phòng kỹ thuật và 1 giám đốc kỹ thuật. Còn các cty vớ vấn cần người thì họ không hỏi đâu, ta có đi pv 3 cty thì chỉ 1 hỏi kỹ về chuyên môn của ta, còn 2 cty kia auto nhận. Nhưng những cty auto nhận thì ta khuyện đh không nên vào, vì không có tưởng lai
nếu làm đồ án tốt nghiệp thì cố gắng chém nhiệt tình về đồ án của mình một chút, mình cũng vừa ra trường thôi, bản yêu cầu của họ cần 1 2 năm kinh nghiệm, nhưng ta chém đồ án nhiệt tình quá nên họ nhận luôn
tạch thì cũng đừng quá buồn làm gì, xách mông lên và tìm chỗ mới
Nói lời thật lòng, không xảo ngôn, hoa ngữ, làm ở đâu cũng sẽ có training ít hoặc nhiều, sai thì có thể sửa, thời gian làm việc lâu sẽ nâng cao tay nghề lên. Cho nên chủ yếu là tính cách của 1 con người, hãy là 1 con người thật thà, chân thành đừng trưng bộ mặt giả dối ra là được, rất dễ khiến nhà tuyển dụng chán ghét và hơn hết, đừng có làm vẻ mặt cười cười quá nhiều~> thứ 1. giống như cười cợt không nghiêm túc, thứ 2. loại xảo trả giả bộ cười cười nhưng sau lưng đâm 1 dao lúc nào không hay. Nên tuyệt đối đừng có lúc nào cũng cười cười, vui mới cười nhưng làm việc phải chuyên nghiệp và nghiêm túc.
Đầu tiên bạn phải tự tin, gặp người ta lên cười thì sẽ có được cảm tình hơn, chủ động chào hỏi và nên chuẩn bị trước câu trả lời cho một vài câu hỏi cơ bản muôn thủa của các nhà phỏng vấn như tự giới thiệu bản thân rồi tại sao bạn chọn công việc này or công ty chúng tôi, rồi bạn có mục tiêu gì cho tương lai,......vv Chuẩn bị trước sẽ tự tin hơn, chúc bạn thành công.
Ta đã từng xin việc a, ngươi đầu tiên phải chào hỏi, tiếp theo là dựa vào sự khôn ngoan của mình để được nhận vào công ty, lí như họ hỏi gì, phải trả lời cho thật thích hợp, thứ nhất: không nên nói về vụ lương quá nhiều ( việc nhẹ mà lương cao thì ngươi ở nhà đi) Thứ hai: có nhiều câu hỏi rất là hóc búa, có khi mấy tên phỏng vấn nó gài mình, làm mình hoảng loạn, mất đi sự bình tĩnh (loại)
Ngươi muốn phỏng vấn không bị rườm rà, hoặc vào thẳng công ty, tốt nhất nên đi cửa sau a
Mấy thứ về chuyên môn thì ko biết nên ko giúp đc nhưng mấy câu hỏi căn bản trong phỏng vấn thì đh nên suy nghĩ trước và tập nói ra luôn (nên nói ra luôn chứ suy nghĩ ko thôi đến lúc nói lại vấp này vấp nọ). Tìm hiểu về công ty muốn xin việc để trả lời mấy câu kiểu: tại sao chọn công ty này, 5 năm sau bạn muốn ở vị trí nào, v.v. Khi bị hỏi về điểm yếu thì nêu điểm yếu ra rồi tìm cách biến điểm yếu thành điểm mạnh (VD: điểm yếu là vừa ra trường chưa có nhiều kinh nghiệm thực tế thì giải thích là chưa có nhiều kn nhưng cũng chưa học những thói quen xấu, khi đc nhận thì sẽ học cách làm việc của công ty nhanh hơn). Quan trọng nhất là cố hết khả năng thôi. Xin đc việc thì tuyệt vời ko xin đc thì tiếp tục xin việc ở công ty khác. Cố gắng lên và chúc đh may mắn 👍
điều gì có thể quên nhưng không được thiếu tự tin và khẳng định bản thân nhé đạo hữu.